为满足医疗卫生事业发展需要，按照公开、平等、竞争、择优原则，“江西省萍乡市第三人民医院招聘合同制工作人员2人”的公告正式发布啦！关注着医疗招聘的小伙伴，一定不要错过呀！事不宜迟，接下来就和小编一起来看看具体岗位和招聘相关事宜吧~

报名时间：2022年7月27日至2022年8月2日(8:30-11:30,14:30-17：00)

一、招聘基本条件

(一)具有中华人民共和国国籍，享受公民的政治权利;

(二)遵守宪法和法律，具有良好的政治思想素质;

(三)热爱医疗卫生事业，具有良好的团队和协作精神;

(四)具备应聘岗位所需的学历、专业知识及其他资格条件;

(五)身心健康，能满足应聘岗位条件。

二、招聘岗位、招聘人数及岗位条件

三、招聘程序

（一）报名

1、报名时间：2022年7月27日至2022年8月2日(8:30-11:30,14:30-17：00)。

2、现场报名所需材料：《萍乡市第三人民医院公开招聘合同制人员报名登记表》(详见附件）、个人简历、本人身份证、所有的学历学位证书、教育部学历证书电子注册备案表、工作经历证明、专业技术资格证和执业证的原件和复印件各1份，原件审核后退回。     

(二）资格审查

1、资格审查：人事科对照应聘人员资料进行资格审查。

2、资格审查贯穿于招聘工作全过程，如在招聘过程中发现有违纪违规、材料不齐、提供虚假信息或应聘人员条件不符合招聘岗位条件要求等情况的，随时取消应聘资格。

3、其他事业单位在编在岗工作人员报考需持单位同意报考证明。

（三）考试

考试分为笔试、专业测试和面试，分数分别占总分的30%、40%、30%。

1、笔试:考生持身份证参加考试，考试内容为“专业基础知识”。考试时间及地点另行通知。

2、专业测试：按理论成绩由高到低再按招聘人数1:3比率进入到技能考核。考试时间及地点另行通知。

3、面试：进入专业测试人员全部进入到面试，面试主要考察应聘人员的逻辑思维、组织协调、语言表达、临场应变、分析解决实际问题的能力及形象气质、举止仪表等。面试时间及地点另行通知。

（四）体检

根据应聘人员笔试+专业测试+面试总成绩排名，按照1:1由高到低确定体检人员。因体检不合格等原因造成缺额的，空缺岗位按照总成绩排名次序予以递补。

（五）录用

经笔试、专业测试、面试、体检合格的应聘人员，确定为拟录用人员，医院公示一周后无异议予以录用，办理相关聘用手续。

四、联系方式

地址：江西省萍乡市安源区凤凰街广场路128号3号楼六楼办公一区人事科

联系人：李科长

联系电话：0799-7191677

附件：萍乡市第三人民医院公开招聘合同制人员报名登记表

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