医院药学科研管理目标是多维度且具有重要意义的，它旨在推动医院药学事业的全面发展，提升医疗服务质量和保障患者用药安全。

首先，在学术研究方面，医院药学科研管理要鼓励和支持药师开展创新性的研究工作，目标是在药学领域取得具有一定影响力的科研成果。这包括对药物新剂型、新制剂的研发，以提高药物的疗效和安全性；开展药物基因组学研究，实现精准用药，为临床治疗提供更科学的依据。通过这些研究，不仅可以提高医院在药学领域的学术地位，还能为学科的发展注入新的活力。

其次，提升药师专业素养也是重要目标之一。科研管理要为药师提供参与科研项目的机会，培养他们的科研思维和能力。通过科研实践，药师能够不断更新知识结构，提高解决实际问题的能力，从单纯的药品调配者转变为具有科研能力的专业人才。这有助于优化医院药师队伍的整体素质，为医院药学服务的提升奠定坚实的人才基础。

再者，促进临床合理用药是核心目标。通过科研管理，开展药物流行病学、药物经济学等方面的研究，了解药物在临床使用中的效果和效益，为临床合理用药提供科学指导。同时，通过研究药物不良反应监测和预警机制，及时发现和处理药物安全问题，保障患者用药安全。

另外，加强医院与外界的交流合作也是药学科研管理的目标。积极与高校、科研机构合作，共享资源和技术，促进知识的传播和交流。这有助于引进先进的科研理念和技术，提升医院药学科研的整体水平。

最后，推动医院药学服务模式的转变也是重要目标。通过科研管理，探索以患者为中心的药学服务新模式，提高药学服务的质量和效率。例如，开展药学监护、用药咨询等服务，为患者提供更加个性化、专业化的用药指导。

总之，医院药学科研管理目标是通过科研工作的开展，提升医院药学的学术水平、药师专业素养、临床合理用药水平，加强交流合作，并推动药学服务模式的转变，最终为患者提供更优质、安全、有效的药学服务。