根据北京市卫生健康委员会关于印发2021年北京市基层卫生健康工作要点的通知，北京市为推动基层卫生健康事业持续发展，优化资源配置，加强农村卫生服务，对578个没有村级医疗卫生机构的行政村，按“一村一室（站）”原则设置村级医疗卫生机构，每个村卫生室至少有一名乡村医生岗位人员。具体内容为：

通知原文：北京市卫生健康委员会关于印发2021年北京市基层卫生健康工作要点的通知

优化资源配置，加强农村卫生服务（通知部分内容）

（一）补齐村级医疗卫生短板

按照区建设、镇落实的要求，强化属地政府和村居组织的责任，对578个没有村级医疗卫生机构的行政村，按“一村一室（站）”原则设置村级医疗卫生机构。每个村卫生室至少有一名乡村医生岗位人员，同时按照国家要求，每千服务人口至少配置一名乡村医生，服务人口每超过1000人至少增设一名乡村医生。396个城乡结合部人口倒挂村按照上述标准加快村级医疗卫生机构和人员配置。短期内不具备建设条件或与相邻村联合设置医疗卫生机构的行政村，村公共卫生委员会要承担公共卫生和防病防疫等基础工作，并由乡镇社区卫生服务中心提供每周至少一次巡诊服务。

（二）继续加大农村地区帮扶力度

继续推动优质医疗资源下沉农村地区，在2020年工作成果基础上，进一步增强工作组织管理，保护好专家积极性，建立大医院专家资源支援农村地区长效机制。利用信息化手段，在具备条件的山区，试点探索远程信息咨询、远程义诊等服务，改善服务可及性，缓解农村地区优质医疗资源不足的问题。

（三）稳定并扩大乡村卫生队伍

建立区级定岗、乡镇管理、村级使用的乡村医生管理模式，乡镇社区卫生服务中心下设卫生站（室），落实村医镇管。优化乡村卫生人力配置，采取订单定向免费培养、加大退休返聘、提高政府购买服务标准等方式扩大乡村卫生人力供给。做强乡镇社区卫生服务中心，提高向辖区行政村辐射服务的能力。加强乡村医生岗位管理，做好定向培养乡村医生的毕业安置和后续继续教育工作，稳定队伍、促进发展。

（四）推进乡村两级医疗卫生管理一体化

推进乡镇社区卫生服务中心与辖区村级医疗卫生机构形成一体化管理模式，对符合区域卫生规划的村级医疗卫生（村卫生服务站、卫生室）机构实行统一规划设置、统一人员准入执业管理、统一业务管理、统一药械管理、统一财务管理和统一绩效考核，并纳入基本医疗保险定点管理范围，逐步实现乡村两级医疗卫生机构管理一体化、服务同质化。

由上述通知可以看出，北京地区对于基层医疗建设的重视程度，此项工作推进后，北京基层乡村医生的需求势必会剧增！

国家对于农村基层医疗建设愈加重视，各地区也是通过越来越多的举措来发展农村医疗，让老百姓有医可看，未来不止北京对于乡村医生的需求增加，全国其他地区对于乡村医生的需求也会增加的！

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