【广东】2020年梅州市中医医院公开招聘编外人员啦（医疗岗）！具体内容如下，希望能够帮助到您！

二、 2020年编外人员需求情况

三、 招聘基本条件

（一）政治素质好，遵守中华人民共和国宪法和法律；

（二）具备良好的品行和职业道德；

（三）具备岗位所需的专业和学历条件；

（四）适应岗位要求的身体条件，医学专业技术人员能胜任医疗一线夜班工作；

（五）岗位所需的其他条件；

（六）取得相应岗位执业资格证书、规范化培训合格证书、专业技术资格证书者优先考虑。

尚未解除纪律处分或者正在接受纪律审查的人员，以及刑事处罚期限未满或者涉嫌违法犯罪正在接受调查的人员，不得应聘。

四、 招聘程序

（一）个人报名

应聘人员采取网络报名和现场报名方式。

1、 网络报名

应聘人员自行登陆，点击“人才招聘”栏目，下载填写《梅州市中医医院2020年应聘人员基本情况表》，附相关证书证明材料，一并发送至电子邮箱：，邮件主题按如下格式编辑：姓名+专业+学历+应聘岗位，如：张三+中医学+硕士+心脏病科医师。（如遇网站维护，可现场报名或电话咨询。联系电话：0753-2336636）

采取网络报名的应聘人员必须下载并填写《梅州市中医医院2020年应聘人员基本情况表》，对自行编辑简历，简历内容中学历、专业、职称等重要信息无法确认的应聘人员，医院保留取消其应聘资格的权利。

2、 现场报名

应聘人员本人持身份证和相关证书证明材料原件到梅州市中医医院人力资源部办理报名手续。

现场报名具体地址：梅州市梅江区华南大道13号梅州市中医医院A栋604-605室人力资源部。

3、 报名截止时间

医院将根据各岗位报名人数和已招聘人数情况，适时截止相应岗位报名。

（二）资格审查筛选

按照岗位所需学历、专业、职称等具体要求，对应聘人员进行资格审查筛选。

（三）综合考察或笔试

根据资格审查的情况，择优确定入围笔试或综合考察、面试人选。

具有高级专业技术职称和根据《梅州市中医医院高层次人才引进和管理暂行办法》规定初步认定为医院急需紧缺高层次人才的应聘人员，由医院组织进行综合考察后直接进入面试；其余人员参加笔试、面试。

（四）面试

采取结构化面试形式进行。

（五）体检

人力资源部组织应聘人员统一参加本院相关科室体检。

（六）成绩核算

应聘人员最终成绩采取百分制，最终成绩=笔试成绩×0.6＋面试成绩×0.4。

（七）成绩公示

应聘人员笔试、面试和最终成绩及时在医院官网公示。

（八）研究确定录用人员

根据应聘人员笔试、面试、综合考察、体检情况，研究确定拟录取人员名单。

（九）录取人员公示

确定的拟录取人员名单在医院官网公示一周。

（十）办理入职手续

公示期满无异议后，办理相关入职手续。

五、 医院人才政策

（一）医疗类专业技术人员中，取得医师资格证和住院医师规范化培训合格证书者，录取后享受在编人员同等待遇。

（二）经考察认定为医院紧缺高层次人才的，根据不同人才层次，享受高层次人才补贴25-50万元，一次性住房补贴20-30万元，可配套相应科研项目启动资金。

（三）特别优秀的高层次人才，聘为医院学科带头人，实行年薪制，年薪50万元以上。

（四）认定为医院紧缺高层次人才的，优先纳入编制内管理。

六、 联系方式

联系地址：梅州市梅江区华南大道13号梅州市中医

医院A栋604-605室人力资源部

联系电话：0753-2336636

医院网址：

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