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2018郑州市第九人民医院护理人员招聘公告

2018-05-03 14:59 医学教育网
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一、招聘条件:

(一)身体健康,遵纪守法,爱岗敬业,具有良好品行和职业素养。

(二)学历:高中起点统招全日制大专、本科及以上学历。

(三)女性身高≥160cm、男性身高≥170cm;应届毕业生年龄25周岁以下(1993年5月1日以后出生),往届毕业生年龄28周岁以下(1990年5月1日以后出生)且具有护士执业证书。

(四)具备以下条件可优先考虑:

高中起点统招全日制本科及以上学历;具有老年、重症、血液透析、助产、儿科、新生儿病房等专科护士培训证或特殊资质证者;特长突出或有三级医院工作、进修、学习经历者。

二、招聘程序

(一)报名:

1、报名方式:符合条件者进行网络报名。网络报名时请微信扫描下方二维码进入报名填写,提交即可。并下载打印报名表。不接受现场报名。

应聘人员报名二维码

2、报名时间:即日起至2018年5月10日24:00

3、咨询电话:0371-58678512 0371-58678521

(二)资格审查:2018年5月15日08:30

对应聘者进行初步审核、筛选。地点:郑州市第九人民医院2号会议室(行政楼五楼会议室)。

要求:报名者需携带报名表、本人身份证、高中毕业证、第一学历和最高学历毕业证、学生证(应届毕业生提供)、学历认证报告(或通过学信网打印的电子注册备案表,应届毕业生须提供学信网打印的在线学籍验证报告)、护士资格证书、执业证书、专科护士培训证或特殊资质证等所有证件原件及复印件一套。

符合资格条件者参加下一步程序,具体时间、地点安排请关注现场公告。

(三)笔试:2018年5月16日09:00,笔试内容:以基础护理学为主,涵盖内、外、妇、儿等学科。

(四)面试:面试时间及名单在官网上进行公布,请及时关注。

(五)体检:面试通过人员统一体检,时间另行通知。

(六)签订合同:体检合格者,进入试工试用期,试用合格签订聘用合同。

(七)待遇:

1、基本工资根据个人学历等相关条件进行发放,绩效工资按照科室进行二级分配,同工同酬,其他福利参照医院统一标准,缴纳五险。

2、特殊优秀人员(如统招本科生、研究生、特殊岗位工作经验者),试用期满,考核合格即可办理人事代理。

三、注意事项:

1、报名信息及提交材料必须真实准确,如发现弄虚作假将取消其应聘资格。

2、及时关注医院招聘现场公告及医院官网“通知公告”栏目,因本人原因错过重要信息而影响录用者,责任由应聘人员本人承担。

3、应聘人员必须填写有效联系方式,确保能够及时将招聘信息通知到本人,如为外地固定电话请注明区号,外地手机用户请加0.由于联系方式影响招录者,责任由应聘人员本人承担。

4、来院路线:乘坐70路、130路、B23等公交车到市九院站下车即到。

5、医院官网.

郑州市第九人民医院2018年护理人员招聘报名表.doc

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