「山西省」太原市第三人民医院2019年6月招聘编外卫生专业技术人员8人公告

2019-06-10 14:55 医学教育网

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医学教育网小编为您整理「山西省」太原市第三人民医院2019年6月招聘编外卫生专业技术人员8人公告如下：

截止日期：2019年6月24日

根据医院工作需要，为保证医院平稳快速发展，缓解卫生技术人才短缺的状况，经研究决定，拟向社会公开招聘卫生技术人员8名，具体招聘条件和要求如下：

一、选拔原则

1、坚持公开、平等、竞争的原则；2、坚持择优聘用的原则。

二、招聘职位和职数

面向社会公开招聘卫生专业技术人员8名，其中妇产科医师2名、营养技师2名、病理技师1名、超声医师2名、病案管理技师1名。

三、招聘范围、报名资格条件

（一）报名资格条件1.基本条件。遵纪守法，品行端正，政治、文化素质好，具备较强的业务工作能力、高度的工作责任心、爱岗敬业和团队协作精神，身体健康。

2.资格条件。35周岁及以下（1984年1月1日以后出生），妇产科医师岗位40周岁及以下（1979年1月1日以后出生），病理技师岗位取得病理专业中级以上职称的可放宽至45周岁（1973年1月1日以后出生）。其他资格要求详见招聘岗位一览表。

3.素质要求（1）。具有坚定正确的政治方向，坚持党的基本路线，具有履行职责所需要的思想政治素质。

（2）。具有健康的体魄和良好的心理素质，有高度的事业心和责任感，善于沟通，有较强的亲和力和感染力。

（3）。具有较强的组织管理以及语言和文字表达能力。

（4）。能严格遵守医院规章制度。

4.凡有下列情况之一者，不得应聘：（1）。曾因犯罪受过刑事处罚或曾被开除公职的人员；（2）。正在接受立案审查的人员；（3）。在公务员招考和事业单位公开招聘中被认定有作弊行为，在禁考期限内的人员；（4）。被辞退未满5年的公务员和事业单位工作人员；（5）。现役军人；（6）。法律规定不得聘用的其他情形的人员；（7）。报名人员不得报名聘用后即构成回避关系的招聘岗位。

四、招聘程序

招聘程序按照报名、资格审查、面试、笔试、体检、考察、公示、聘用等程序进行。

（一）报名及资格审查报名时间自2019年06月10日8：00开始，至2019年06月24日18：00截至。请在规定时间内将应聘简历发送至指定邮箱tys3y_zp2017@163.com，邮件标题和个人简历名称格式为：“报考岗位+姓名”。初审合格人员于接到通知后3日内携带相关资料原件到太原市第三人民医院人组部进行资格审核。（招聘报名表见附件，请下载使用指定表格报名，否则将视为无效。）

（二）笔试资格审核通过人员，医院将组织笔试，科目总分值为100分（60分为合格），考试时间90分钟。具体笔试时间另行通知。

（三）面试由招聘工作办公室根据综合分析、计划组织与协调能力、应变能力、语言表达、举止仪表这五方面进行面试打分，每一项20分，总分值为100分。

（四）计算总成绩考试成绩保留两位小数点（四舍五入）

总成绩=笔试成绩×60%+面试成绩×40%.总成绩从高到低进行排名，按岗位需求确定拟录用人员。

（五）对拟录用人员进行考察。

（六）对考察合格人员进行体检。

（七）体检合格者经公示无异议后办理聘用手续。

五、薪酬待遇

试用期满考核合格者，按照医院规定，与其签订就业见习协议（一年后签订劳动合同），缴纳各项社会保险及住房公积金，工资待遇按同类人员对待。

附件：

1、太原市第三人民医院2019年公开招聘编外卫生专业技术人员岗位一览表

2、太原市第三人民医院2019年公开招聘报名表