把苦、累、怨留给自己,将乐、安、康送给病人。这是千千万万医护工作人员每天都在践行的事情,救死扶伤既是职责也是心之所向,是我们每一个人崇敬的事情。为了服务广大即将进入医疗岗位的从业者,医学教育网小编特意整理了文章“2021年重庆市渝北区第二人民医院招聘14人待遇怎么样呢?”,希望能够帮助到大家!
2021年重庆市渝北区第二人民医院招聘14人待遇:
经公示无异议或经核实不影响聘用的人员,填写《渝北区卫健系统临时工作人员个人情况表》和《渝北区卫健系统临时工作人员实名制管理信息表》送区卫健委人事科审批。
经审批同意聘用的人员,推荐与重庆空港人力资源管理有限公司签订《劳动合同书》,按《渝北区第二人民医院绩效考核方案》执行相关工资待遇。
招聘的人员按规定实行试用期1个月,试用期包含在劳动合同期内。试用期满,经科室讨论考核合格者,予以正式用工,试用期内或试用期满考核不合格或发现隐瞒聘前病史且身体条件不符合岗位要求以及提供虚假材料者,取消招聘资格。
招聘人员单方面提出解除人事关系,如在由本院送去上级单位进修、规培者,按照进修协议、规培协议进行费用赔偿后方可退回派遣公司。
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