很多即将步入医疗岗位的朋友们都非常关注所在地区医疗岗位的招聘公告信息，医学教育网医疗卫生招聘栏目为了更好的服务正在找工作的医疗相关专业人员，每天为大家整理搜集新鲜的各地医疗卫生系统/医院等招聘公告通知和信息，欢迎大家查看！以下是公告通知：兴安盟卫健系统事业单位招聘工作人员面试组织方式，内容如下：

兴安盟卫健系统事业单位招聘工作人员面试组织方式如下：

1.面试由盟卫生健康委负责组织实施。在组织面试前，应对面试考官进行面试操作方法、技巧以及面试工作纪律方面的培训。

面试采取结构化面试方式，或结构化面试加实践操作方式进行，具体面试方式以面试公告为准，面试满分为100分。

2.面试须设立考官小组，一般由7人组成。

同一岗位的应聘人员须在同一考官小组进行面试并使用同一套试题。面试成绩应当场评定并由考官签字，《面试成绩汇总评分表》和《事业单位公开招聘面试登分汇总表》须由记分员、监督员和主考官签字确认。

面试考官要坚持对所有应聘人员统一评分尺度，做到公平公正、一视同仁。

3.应聘“蒙汉兼通”岗位，面试需用蒙古语和国家通用语言文字作答。应聘其他岗位，面试用国家通用语言文字作答，只能使用一种语言作答，不能混用。对不按要求作答的，按零分处理。

对用蒙古语作答的应聘人员，为其安排1-2名蒙古语翻译人员。

4．对于实际到场参加面试人数等于或少于该岗位实际招聘计划数的岗位，该岗位应聘人员面试成绩须达到面试合格分数线60分，或达到其所在考场（同试题、同考官组）实际参加面试人员平均成绩，方可进入下一环节。

招聘公告：

内蒙古兴安盟卫健系统事业单位公开招聘159名工作人员

金钱名利淡如水，医德医道大于天；个人利益抛一旁，患者病情在心间。这是多少医护岗位从业者的心声，这又是多少医疗岗位从业者的真情实感。以上医学教育网小编搜集的公告信息：兴安盟卫健系统事业单位招聘工作人员面试组织方式，希望能够帮助到大家！