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海南省琼海市中医院2023年上半年招聘编外工作人员30名

2023-01-12 14:53 医学教育网
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医疗卫生事业单位考试的时间各地不一,大部分地区都会在每年的6月至8月间进行。原来尚无全国和全省、市统一招考,最多县级各个单位统一招考,现在各地逐步由州、市级统计编制进人计划、统一组织考试、统一录用。今天小编就为大家搜集整理了新出的公告通知:海南省琼海市中医院2023年上半年招聘编外工作人员30名,欢迎查看。

2023年1月11日至17日

一、招聘职位及名额(见职位表)

共招聘编外工作人员30名。具体招聘职位及要求《琼海市中医院2023年上半年公开(考核)招聘编外工作人员职位表》(附件1)。

二、应聘条件

1、具有中华人民共和国国籍,遵守宪法和法律;

2、具有良好的品行和职业道德;

3、符合岗位所需的学历、专业或技能条件;

4、适应岗位要求的身体条件;

5、具备岗位需要的其他条件;

6、愿意服从工作安排,工作态度积极,事业心和责任心强;

7、落实“两个同等对待”:

(1)面向社会招收的住院医师如为普通高校应届毕业生的,其住培合格当年在医疗卫生机构就业,按当年应届毕业生同等对待。

(2)经住培合格的本科学历临床医师,按临床医学、口腔医学、中医专业学位硕士研究生同等对待。

8、具有下列情形之一者,不得报考:

(1)尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查的;

(2)刑事处罚期限未满或涉嫌违法犯罪正在接受调查的;

(3)在公务员招录、事业单位公开招聘中违纪违规且处理期限未满的;

(4)公务员或事业单位工作人员处于试用期内或未满最低服务年限的;

(5)失信被执行人;

(6)法律、法规规定的其他不得报考的情形。

具体招聘职位、条件和有关要求请登录琼海市中医院网()查阅或向琼海市中医院招聘工作领导小组办公室咨询。后续招聘工作的各有关事项均在琼海市中医院网站公示(告)。因本人不及时关注网站公告而发生的相关程序性问题,责任自负。

三、报名与资格审查

(一)报名

1、报名时间:2023年1月11日至17日

2、报名方式:线上、线下报名。

3、报名提交材料包括:

(1)提供本人有效期内的居民身份证(正、反两面合并成一张图片,报名与考试时使用的身份证件必须一致);

(2)学历、学位证书;

(3)职称证书;

(4)提供中国高等教育学生信息网()上打印有二维码标识的《教育部学历证书电子注册备案表》;

(5)其他材料(如规培证、科研业绩及其他证明材料等扫描件);

(6)近期免冠彩照电子相片;

4、报考人员应及时关注招聘工作信息,保持报名表所留电话畅通。如因电话不通或无人接听,而造成的一切后果由报名人员承担。

应聘人员自行在网上下载《琼海市中医院2023年上半年公开(考核)招聘编外工作人员报名表》填写后(手写签名,粘贴相片)与报名要求中所需材料扫描制成一个压缩邮件,并将邮件名称命名为“2023年编外招聘+姓名+应聘岗位”发送至邮箱:不按要求发送的邮件一律不予受理。

(二)、资格审查

公开招聘职位招考名额与应聘该职位经初审符合条件人数1:3比例的方可进行笔试,未达到相应比例的,则相应递减该职位的招聘人数,或取消该职位的招聘。医师类岗位可以进行岗位调剂,如果有其它岗位未有合适人员,可以进行岗位调剂。

报考人员只限报一个招考职位。资格审查贯穿招考工作全过程。凡弄虚作假的,一经查实即取消考试资格或聘用资格。

四、考试

公开招聘考试:笔试和面试。

1、笔试:笔试采取闭卷方式进行,专业岗位为岗位需要的专业理论知,笔试合格分数线不得低于参加笔试人员的笔试平均分。

2、面试:面试采取结构化面试方式进行,主要内容包括仪表仪态、语言表达能力、综合分析能力等。面试实行百分制,合格分数线为60分。

3、考试综合成绩:笔试成绩、面试成绩成绩分别按照50%、50%权重计入总分,即为综合成绩。在综合成绩出现平分的情况下,以面试成绩高分者优先入围。

具体笔试和面试时间另行通知。

考核招聘:

面试答辩时间15分钟/人,考试以专业知识为主。面试合格分数线60分。对报考岗位不形成竞争的,由考核小组三分之二以上成员表决通过后确定考察人选。

具体面试时间另行通知。

本次考试为考核面试,岗位不设开考比例。

考核招聘采取面试答辩形式,面试答辩时间:15分钟。面试合格分数线60分。对报考人数与招聘岗位数达不到2:1,由考核小组三分之二以上成员表决通过后确定考察人选。

具体面试时间另行通知。

五、体检

在达到面试合格分数线的人选中按考核成绩从高分至低分按1:1确定参加体检对象。应聘人员放弃体检或因体检不合格出现的岗位空缺,在应聘相同岗位且达到面试合格分数线的人员中,按考核成绩从高到低依次递补。体检标准参照公务员录用标准执行。

应聘人员对体检结果有异议,本人可在收到体检结果之日起3天内申请复检,并到同级别医疗机构重新检查一次,体检结果以复检结果为准。

六、考察

根据考核成绩、体检结果按1:1确定考察对象,并对考核对象进行考察。考察对象经考察不合格或自愿放弃应聘的,取消其考察资格,从应聘相同岗位且达到面试合格分数线的人员中,按考核成绩从高到低依次递补。

七、公示

对拟聘用人员进行公示,倾听群众意见,接受社会监督,公示期限为7天。公示期间存在争议的,由医院纪检监察部门进行调查处理。经调查不存在问题的,给予聘用;反之,则取消拟聘用人员资格,空缺名额从应聘相同岗位且达到面试合格分数线的人员中,按考核成绩从高到低依次递补。

拟聘人选在公示期间放弃聘用的,从应聘相同岗位且达到面试合格分数线的人员中,按考核成绩从高到低依次递补。公示期满后不再进行递补。

八、决定聘用

由琼海市中医院招聘工作领导小组成员集体研究,确定拟聘用人员。

九、聘用及待遇

保障医师(戒毒所医师)由医院委派到琼海市戒毒所从事医疗保障工作,工资待遇是4000元/月+五险一金。其余岗位按编外人员工资待遇办理聘用。

十、其他事项

联系部门:人事科,联系电话:0898-62810825

监督电话:0898-62810561(医院纪检办公室)

附件1:琼海市中医院2023年招聘编外工作人员职位表

附件2:琼海市中医院2023年招聘编外工作人员报名表

医学教育网医疗卫生招聘栏目每天都会更新全国各地新鲜招聘公告信息,致力于为广大即将进入医疗卫生系统/医院/医疗事业单位的工作人员进行服务,以上就是医学教育网小编为大家整理的:海南省琼海市中医院2023年上半年招聘编外工作人员30名,希望能够帮助到大家。

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