湖南省中医药研究院2020年公开招聘考试方式有哪些？具体内容如下，希望能够帮助到您！

（1）应聘附属医院麻醉科、功能科、信息科、放射科岗位和院机关办公室工程技术岗位

采取笔试、技能操作、面试的方式进行（按百分制折算综合成绩，其中笔试占综合成绩的40%、技能操作占综合成绩的30%、面试占综合成绩的30%）。

笔试：通过资格审查人员全部参加笔试。笔试采取闭卷的方式，主要测评应聘人员的公共基础知识和应聘岗位专业知识。

技能操作：根据应聘同一岗位笔试成绩排名先后，按1:3的比例确定入围技能操作和面试人员。技能操作主要测评应聘者的动手能力，以常规技能操作为主。

面试：采取结构化面试方式进行,主要测评应聘者的仪容仪表、语言表达能力、综合分析能力等。

（2）应聘其他岗位

采取技能操作和面试的方式进行（按百分制折算综合成绩，其中技能操作和面试各占综合成绩的50%）。

技能操作：通过资格审查人员全部参加技能操作和面试。技能操作主要测评应聘者的动手能力，以常规技能操作为主。

面试：采取结构化面试方式进行,主要测评应聘者的仪容仪表、语言表达能力、综合分析能力等。

所有岗位均设置综合成绩合格分数线70分，如应聘同一岗位所有人员都达不到合格分数线，取消该岗位招聘计划。

应聘人员参加笔试、技能操作、面试须携带身份证原件和准考证，各环节的考试成绩在湖南省中医药研究院网站公布。

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