很多即将步入医疗岗位的朋友们都非常关注所在地区医疗岗位的招聘公告信息，医学教育网医疗卫生招聘栏目为了更好的服务正在找工作的医疗相关专业人员，每天为大家整理搜集新鲜的各地医疗卫生系统/医院等招聘公告通知和信息，欢迎大家查看！以下是公告通知：河南省驻马店市市直事业单位2023年招聘工作人员笔试安排，内容如下：

笔试考试工作由省委组织部、省人力资源社会和保障厅统一部署，省人事考试中心统一组织命制笔试试题，统一开考时间。笔试考务工作由省直系统及各省辖市分头组织实施。

（1）笔试科目

根据招聘岗位特点，按照统一规范和“干什么、考什么”的原则，笔试科目为：

综合类：《职业能力测验》和《公共基础知识》；

教育类：《职业能力测验》和《教育类专业知识》；

卫生类：《职业能力测验》和《卫生类专业知识》。

各科满分均为100分。

参加考试时，应试者须持本人准考证、有效身份证方可进入考场。考试时间、地点及注意事项以准考证为准。

（2）加分政策

按照《驻马店市人民政府、驻马店军分区关于鼓励大学生应征人伍的意见》（驻政〔2016〕68号）：“在驻马店市辖区内根据国家有关规定批准设立实施高等学历教育的全日制公办普通高等学校、民办普通高等学校和独立学校就读的2016年及以后入伍的按照国家招生规定录取的全日制普通本科、专科(含高职)、研究生的应届毕业生、在校生、往届毕业生和高校新生，以及驻马店籍在外就学返乡入伍的大学生”规定，符合报考资格条件的退役大学生士兵报考的，给予笔试加分奖励。报考市直单位的笔试加5分，报考县区检察院系统的笔试加10分。退役大学生士兵已公开招聘为事业单位工作人员或招录为公务员的，不再享受加分政策。拟享受加分政策的报考人员，须于2023年5月28日至29日工作时间向驻马店市人力资源和社会保障局事业单位人事管理科提交报名表、学历学位证书、退伍证等相关证明材料。逾期未提供的不再受理，视为自动放弃加分资格。加分人员情况在本次招聘指定网站予以公示。公示期3天。

（3）笔试成绩

笔试成绩=《职业能力测试》成绩×50%+《公共基础知识》（或《教育类专业知识》或《卫生类专业知识》）成绩×50%+加分。

（4）成绩查询

笔试成绩及进入面试人选名单可登录原报考网站查询，具体时间另行通知。

招聘公告：河南省驻马店市市直事业单位2023年招聘工作人员181名

金钱名利淡如水，医德医道大于天；个人利益抛一旁，患者病情在心间。这是多少医护岗位从业者的心声，这又是多少医疗岗位从业者的真情实感。以上医学教育网小编搜集的公告信息：河南省驻马店市市直事业单位2023年招聘工作人员笔试安排，希望能够帮助到大家！