很多即将步入医疗岗位的朋友们都非常关注所在地区医疗岗位的招聘公告信息，医学教育网医疗卫生招聘栏目为了更好的服务正在找工作的医疗相关专业人员，每天为大家整理搜集新鲜的各地医疗卫生系统/医院等招聘公告通知和信息，欢迎大家查看！以下是公告通知：山东大学第二医院2023年医学博士、硕士招聘公告，内容如下：

一、医院简介（略）

二、招聘岗位及条件

基本条件：应聘人员须具备中华人民共和国国籍，拥护中国共产党的领导，遵纪守法，未受过任何纪律处分。身心健康、品德高尚、治学严谨、学风端正，恪守职业道德规范，具有拼搏奉献精神和团队合作精神。

应聘条件：

1、公办高校全日制统招学历，国（境）外院校毕业还须取得教育部留学服务中心认证。

2、博士后出站人员年龄原则上不超过35岁（1988年1月1日之后出生）；博士研究生年龄原则上不超过32岁（1991年1月1日之后出生）；硕士研究生年龄原则上不超过28岁（1995年1月1日之后出生，医疗岗位须取得住院医师规范化培训证书（或成绩合格证明）、医师资格证后方可办理入职手续）。

3、有工作经验者，根据学科需求，年龄可适当放宽。

三、待遇保障

1、安家费：博士毕业生根据年龄、毕业院校层次、科研业绩等核定安家费10-30万不等。

2、购房补助与租房补贴：根据济南市相关政策，博士可申请济南市高层次人才购房补贴（15万元，一次性）或租房补贴（1500元/月，最长支持三年）。

3、博士后经历：博士毕业生可申请进入医院博士后创新实践基地从事科研工作（自然科学研究系列除外），层次由高到低分为卓越类、拔尖类和创新类，年薪分别为45万、35万、30万。

4、国内研修：入选医院卓越医师培训计划，支持赴国内顶尖医院进修学习。

5、国外研修：积极推荐申报国家及省级公派出国项目，同时，入选医院中青年出国（境）研修支持计划的，资助赴国（境）外医疗机构、科研院所进行为期1年的学术研修和交流。

6、青年人才支持计划：入选医院杰青、优青人才项目的，全面培养提升临床能力和科研素质，聘期内给予杰青岗位津贴15万元，优青岗位津贴10万元。

7、科研培育基金：入选医院培育基金的，给予资助经费3万元或6万元。

8、博士和部分优秀硕士可享受事业编制待遇：享受山东大学附属小学、中学拥有优质的教育资源，根据山东大学相关政策，为子女入学提供便利条件。

9、职称政策利好，缩短青年人才成长周期。

四、应聘方式

需提供电子版扫描件资料：(1) 身份证；（2）个人简历，包括基本信息、学历演变、工作经历、专业方向；（3）各教育阶段学历学位证书、医师资格证、执业医师证等，代表性学术成果及各类获奖荣誉证书；有海外经历的还须提供教育部留学服务中心出具的证明或其他相关证明；（4）个人诚信承诺书（请查看附件）。

应聘材料以压缩包形式发送电子版到，命名为“姓名+博士/硕士毕业生”，并须点击下方链接填写个人信息，投递数字简历：https://www.wjx.top/vj/OVTRlxu.aspx（此投递通道常年开放）

注：资格审核、考察工作贯穿人才引进、招聘全过程。

联系人：王老师 0531-85875200

竭诚欢迎海内外英才加盟山东大学第二医院，共创辉煌！

金钱名利淡如水，医德医道大于天；个人利益抛一旁，患者病情在心间。这是多少医护岗位从业者的心声，这又是多少医疗岗位从业者的真情实感。以上医学教育网小编搜集的公告信息：山东大学第二医院2023年医学博士、硕士招聘公告，希望能够帮助到大家！