24小时客服电话:010-82311666
APP下载
扫一扫,立即下载
医学教育网APP下载

开发者:北京正保医教科技有限公司

苹果版本:8.5.0

安卓版本:8.5.0

应用涉及权限:查看权限 >

APP:隐私政策:查看政策 >

正保医学教育网_微信公众号
微信公众号
热门资讯,实时推送
cdelmed
正保医学教育网_微信视频号
官方视频号
免费直播,订阅提醒
微信扫码即可关注
正保医学教育网_官方抖音号
官方抖音号
分享更多医考日常
抖音扫一扫关注
正保医学教育网指导老师
考试指导老师
备考规划,专属指导
微信扫码添加老师
当前位置:医学教育网 > 卫生人才招聘 > 笔试题

医疗卫生招聘考试笔试题:医患关系的三个模式

2019-02-25 15:08 来源:
打印
字体:

医患关系的三个模式是医疗卫生招聘考试笔试中可能会涉及的内容,为了帮助考生更好的复习,医学教育网搜集整理以下内容,请参考:

一、主动—被动型

这种模式是反映患者置于被动地位,而医生处于主动的主导地位的一种模式,常用于手术、麻醉、抗感染治疗等技术。对休克、昏迷、某些精神疾病、智力严重低下等病,这种模式是适合的。在这种模式之下,医生为患者做某事,患者就好像是不能自助的婴幼儿,医生则形同他们的父母。

二、指导—合作型

这是一种一方指导,另一方配合的有限合作模式。按照这个模式,在临床实践活动中,医生的作用占优势,医生告诉患者做什么,同时又有限度地调动患者的主动性。也就是说,在这个模式中,医生是主角,患者是配角,很像父母一儿童。目前临床上的医患关系多属于此种模式。

三、共同参与型

这是一种以平等关系为基础的医患关系模式,双方有近似的同等权利,从事于双方都满意的活动,在临床实践中强调医生和患者都处于平等的地位,医生帮助患者自助,是一种同志或朋友式的相互依存,相互需要和相互作用的民主的关系,都具有治好疾病的共同愿望和要求,很像成人一成人的关系,在大多数慢性疾患中可以见到这种关系。

以上“医疗卫生招聘考试笔试题:医患关系的三个模式”的内容由医学教育网搜集整理,希望对您有帮助!更多医疗卫生招聘考试信息,请关注医学教育网!

特别推荐:

2019医疗卫生招聘网络辅导课程优惠来袭 事必成医!

【0元抢购】2019医疗卫生招聘精品课程大礼包优惠来袭!

  • 免费试听
  • 辅导课程
在线题库软件
回到顶部
折叠